שעות נוספות וחריגים
שעות נוספות, איחורים וחותמות חסרות הם חריגים — הם קורים, ומומנטומפרו בנויה לעזור למנהלים לטפל בהם במהירות.
איך חריגים מזוהים
מדי יום, המערכת משווה את הפעימות של כל עובד ללוח שלו. היא מסמנת:
| חריג | מה זה אומר |
|---|---|
| איחור בכניסה | החתמה אחרי תחילת המשמרת (עם פסק זמן) |
| יציאה מוקדמת | החתמה לפני סוף המשמרת |
| חותמת חסרה | החתמת כניסה ללא יציאה (או להפך) |
| אי-הופעה | אין פעימה ביום עבודה |
| שעות נוספות | עבדו מעבר לסוף המשמרת |
| מחוץ לגדר | החתמת כניסה הייתה מחוץ לגדר הגיאוגרפית |
כל חריג נוחת בתיבת חריגים של המנהל המוקצה.
תהליך מנהל
- פתחו נוכחות ← חריגים בתפריט הצדדי.
- סננו לפי תאריך או מחלקה.
- לכל שורה:
- אישור כפי שהוא — קבלו את הפעימות והחילו שעות נוספות.
- תיקון — התאימו את הזמנים ידנית.
- דחייה — סמנו למעקב עם העובד.
שעות נוספות מאושרות מוזנות אוטומטית להרצת השכר הבאה.
הגדרת פסקי זמן וספים
ניהול ← הגדרות נוכחות מאפשר להגדיר:
- פסק זמן לאיחור — דקות אחרי תחילת המשמרת לפני סימון "איחור". ברירת מחדל: 5.
- סף שעות נוספות — דקות מעבר לסוף משמרת לפני שצוברים שעות נוספות. ברירת מחדל: 0.
- מכפילי שעות נוספות — תעריף תשלום לשעות נוספות בימי חול, בסופ"ש, בחג.
ניתן לעקוף את אלה לכל דפוס משמרת לתעשיות עם כללים שונים.
תיקונים עצמיים
עובדים יכולים להגיש בקשת תיקון מהפורטל שלהם:
- פתחו גיליון הזמן שלי ← [יום] ← בקשת תיקון.
- הזינו את הזמנים המתוקנים וסיבה.
- שלחו.
הבקשה נוחתת בתור האישורים של המנהל. אם אושרה, רשומת הנוכחות מעודכנת והערה רושמת את השינוי.
מסלול ביקורת
כל התאמה רשומה ביומן הפעילות: מי שינה מה, מתי, והערכים המקוריים. שימושי לסכסוכי שכר וביקורות תאימות.